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Escolhendo um emprego

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A escolha de um emprego exige alguma análise cuidadosa de sua geração e personalidade antes de decidir sobre o assunto uma carreira específica. A seleção do serviço certo requer uma avaliação cuidadosa de tuas habilidades e pontos fortes, alinhamento com seus pontos fortes e valor de mercado. Aqui estão algumas dicas para precisar qual carreira é adequada por você. Pra começar, avalie seus pontos fortes e fracos antes de solucionar a respeito de um serviço específico. Além disso, considere como você se apresentará ao longo do modo de inscrição e entrevista.

Avalie sua formação e personalidade antes de escolher um emprego

Os testes de avaliação de carreira conseguem ajudá -lo a indicar quais posições se adequam melhor à sua personalidade. Eles variam de testes on-line claro a considerações profissionais detalhadas. Esses testes medem diferentes traços de personalidade, como abertura, consciência, extroversão e concordância. Uma avaliação de personalidade amplamente usada é o robusto inventário de interesse, que combina áreas de interesse e ocupações. Após concluir o teste, você receberá um resumo de seus resultados.

Inúmeras pesquisas mostraram que os testes de personalidade são o jeito mais confiável para contratar. Eles são objetivos, fazendo as mesmas perguntas a cada um dos candidatos e marcando tuas respostas de forma consistente. Desse jeito, eles emprestam uma camada de defensibilidade ótimo ao modo de recrutamento. Segundo Robert Lewis, vice-presidente e assessor da Aptmetrics, a empresa é especializada em soluções de gerenciamento de talentos centradas pela avaliação. Ele explica por que estas avaliações são tão valiosas para o recrutamento de empregos.

Seja você mesmo durante o processo de inscrição e entrevista

Seja você mesmo ao longo do modo de inscrição e entrevista ao pedir um novo emprego. Bem que possa ser tentador acender a entrevista, certifique -se de apresentar -se de maneira profissional e expressar seu entusiasmo e impulso natural. Ao se dirigir ao entrevistador, não fale: “Eu almejo esse trabalho”, “Tenho certeza de que posso fazer isso” ou “já estou fazendo isto”. Em vez disso, seja você mesmo e relacione suas experiências com a localização pra qual você está se candidatando. Evite se gabar e comentários que conseguem parecer negativos.

Visão-se apropriadamente. Sapatos e desleixados de dedos abertos enviarão a impressão errada. Ademais, cubra as tatuagens e os piercings, se possível, e continue seu limite pessoal ao menos. Tua aparência geral necessita raciocinar seu entusiasmo e energia – não use muita maquiagem, colônia ou perfume. Use roupas conservadoras e limpas e prepare -se pra entrevista com antecedência.

Alinhamento com seus pontos fortes

No momento em que você alinha seus valores com sua carreira, encontrará superior alegria, realização e euforia em seu serviço, do mesmo jeito que um senso de propósito. Seus pontos fortes servirão como guia para os tipos de trabalhos adequados pra ti. Ter a correspondência errada poderá causar todos os tipos de sintomas, da fadiga constante e da indispensabilidade de um dia de folga à depressão e doenças físicas. Para impossibilitar estes sintomas, você precisa ordenar seus valores e objetivos de carreira.

Valor de mercado de uma carreira

O valor de mercado de uma carreira normalmente é a primeira consideração ao escolher um emprego. Enquanto todos queremos fazer uma bacana renda, há outros fatores a serem considerados assim como. A título de exemplo, se um serviço não pagar bem o suficiente pra você viver confortavelmente, convém levar em conta a troca de carreiras. Ademais, considere o potencial de avanço futuro da localização. Descubra se a corporação dá algum bônus de assinatura, aumentos regulares de pagamento e uma escada de carreira.

Ter uma idéia clara de seus valores podes ajudá -lo a avaliar inúmeras carreiras e escolher as que melhor se encaixam na sua personalidade. Estes valores determinarão que tipo de trabalho você deseja e quais empregadores evitar. Durante o tempo que outras pessoas buscam prestígio e reconhecimento, outras buscam uma saída criativa, horas de serviço flexíveis ou autonomia. Pra cada pessoa, seus valores e preferências influenciarão suas possibilidades. Saber o que entusiasma você o ajudará a impossibilitar a alternativa errada de carreira.